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山东40.3万人赶考公务员 考录比40:1

2019-06-13 18:13

据介绍,从本次招录的专业来看,共有1949个职位对专业无要求,占总招录职位数的39%,较去年上升2%,这些对招录专业无限制的职位总共招3833人,占总人数的43%。省城一公考培训机构教育专家分析,最受青睐的专业及招考人数最多的依次是:法学类、经济金融类、公安刑侦类、财会类、语言类、计算机类和医药类。

www.9455.com,  针对今年报名人数增加的问题,省人社厅政策研究处处长张百顺分析,我省公务员招考实行的宽口径报考,本科以上报考者不设户籍限制,而且九成基层岗位限制要求条件较少,因而符合条件者众多。另外一个原因是今年全省高校毕业生人数增加,2013年,山东省内高校非师范类毕业生总数47.9万人,较上年增长1.57%,带来一定的就业压力。

对照职位表记者发现,本次考录要求本科及以上学历的职位有3300个,占65%,招录5622人,占63%;有1505个职位要求考生为专科及以上学历,占30%,招录2908人,占33%。

  2012年全省确认报考公务员人数为37.3万人,今年报考人数相比去年增加3万人,增长8%。但是竞争激烈程度不及去年,今年平均考录比约40:1,而去年考录比约为50:1。

和往年相比,今年公考最大的特点是首次将申论考试,按照岗位工作和专业性质,进行分类命题、分类考试,这标志着山东省考在全国率先进入了“专业化申论”考试新时代。

  “分类考试,有利于考生发挥应有水平,选拔出人岗相适的优秀人才,提高公务员考试的针对性和有效性,不断提升公务员考录的科学化水平。”张百顺说。

商报济南消息(记者张雯雯)昨天,省人社厅发布2013年山东省公务员[微博]招录简章及职位表。今年全省计划招录10137名公务员,创历年招录人数新高。通过对照职位表记者发现,本科生及专科生为本次招录主体,全省5051个职位中,近四成职位对报考者专业无具体要求。

  今年我省积极探索笔试分类考试模式,各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责,以及为社会公共管理提供法律服务的职位,申论考试使用A类试卷;各级机关中从事财务管理、审计、经济管理等工作的职位,申论考试使用B类试卷;各级机关中除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的综合管理类职位,乡镇机关的招考职位,申论考试使用C类试卷。

另外,从基层工作经验来看,本次招录共有146个职位要求考生要具有2年及以上基层工作经验,共招录175人。

  “省级机关除特殊岗位外,都要求有基层工作经历,而市以下机关不设定招考具有两年基层工作经历人员的比例,县以下机关和基层一线考试录用计划占全部录用计划的90.6%。目的就是为鼓励和引导优秀应届高校毕业生到基层建功立业。”张百顺说。

今年全省招考计划共10137名,其中省直机关及其直属单位724名,省垂直管理部门市以下机关893名,市县乡机关及参公单位8520名,县以下机关和基层一线考试录用计划占全部录用计划的90.6%。

  记者留意到,去年全省公务员招考人数7433人,今年招考人数超过1万人,相比去年增加了30%多,但省直公务员招考人数变化不大,这说明增加的岗位大多数都放在了基层。

另外,今年我省首次规定,凡考生无故放弃体检考察资格、公示后自动放弃录用资格的,将由省公务员主管部门记入全省公务员考录诚信档案数据库。

  报考人数增加,竞争程度降低

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